How To Get Involved?

Plusieurs opportunités de faire la différence existent autour de vous. Mahatma Gandhi a dit un jour que: « La meilleure façon de se trouver est de se perdre au service des autres. » Et donner ne devrait pas se limiter uniquement à l’argent! Vous avez certainement des compétences et des expériences uniques qui peuvent être précieuses pour les autres. La citation d’Anne Frank, « Personne n’est jamais devenu pauvre en donnant. » exprime bien la valeur qu’il y a à donner. Il y a tellement de valeur à donner à la fois pour celui qui donne et pour celui qui reçoit que des volumes entiers de livres peuvent être écrits sur le sujet.

Nous proposons sur cette page trois façons de vous impliquer dans ce que notre organisation fait, mais ne vous limitez pas à ces options. Nous sommes ouverts aux suggestions et aux nouvelles idées. N’hésitez pas de nous contacter si vous avez des suggestions. Si vous êtes une organisation et souhaitez que nous travaillions avec vous sur un programme personnalisé pour vos employés, veuillez nous contacter. Les recherches par la Society for Human Resources Management, le Boston College Center for Corporate Citizenship, la Charities Aid Foundation, la Harvard Business Review, le Center for Creative Leadership, l’Association for Talent Development et d’autres ont trouvé que les employés qui s’engagent dans des activités de donation sur leur milieu de travail obtiennent plusieurs résultats positifs, y compris une plus grande satisfaction au travail, la motivation, l’engagement envers leur employeur, la productivité, la créativité, l’engagement et la rétention. Nous pouvons vous aider à matérialiser ces résultats et bien plus encore.